KATA / ESF
Begeleiding van (kwetsbare) personen die in de kinderopvang aan de slag willen.
Meer dan kinderopvang alleen
Felies investeert continu in kwaliteit, begeleiding op maat, innovatieve projecten en de ondersteuning van kinderbegeleiders en organisatoren.
Pedagogische KB
Extra investering in pedagogische ondersteuning en competentieversterking op de werkvloer.
Mentes
Trajectmatige ondersteuning voor organisatoren van kinderopvang (West-Vlaanderen & Limburg).
Mentoren
Begeleiding en steun voor kinderbegeleiders bij het behalen van hun kwalificatiebewijs.
Kansen in de kinderopvang (KATA & ESF)
Regio Antwerpen (2024-2025)
De ESF-projecten zijn intussen afgelopen, maar in het ESF-partnerschap vanuit Stad Antwerpen blijft kansen geven aan talent in de kinderopvang centraal staan. In 2024 en 2025 voorziet Stad Antwerpen de financiële middelen om de nodige mentoren tewerk te stellen, zodat elk semester cursisten met talent voor de kinderopvang opnieuw de nodige intensieve begeleiding op maat krijgen tijdens hun opleiding als kinderbegeleider baby’s en peuters.
ESF-projecten: Krachten voor de kinderopvang (2020-2023)
Van december 2020 tot december 2023 hebben acht (lokale) partnerschappen de instroom naar de functie van kinderbegeleider in de kinderopvang voor baby’s en peuters versterkt via geïntegreerde en kwalificerende begeleidings- en opleidingstrajecten voor kwetsbare werkzoekenden. Felies was betrokken bij drie van deze projecten: Kansen voor talent in de kinderopvang in Antwerpen, Onontgonnen talent kleurt de kinderopvang in Vilvoorde/Mechelen en Biko West in West-Vlaanderen.
Bekijk hier het gepubliceerde praktijkmodelPedagogische coaches / kinderbegeleiders op de werkvloer
De pedagogisch kinderbegeleider (PKB) wordt ingezet om aan competentieversterking te doen op de werkvloer. Omdat de PKB onmogelijk langs kan gaan bij elke kinderbegeleider afzonderlijk, zijn er doelgerichte trajecten ontwikkeld. Aan de hand van trajectmatig werken organiseren we zo efficiënt mogelijk ondersteuningstrajecten voor een specifieke doelgroep van kinderbegeleiders binnen Felies.
Via trajectmatig werken gaat de PKB gericht aan de slag om een zo groot mogelijke impact te realiseren op het pedagogisch handelen van de individuele kinderbegeleider, wat rechtstreeks bijdraagt aan de pedagogische kwaliteit van de opvang. Deze ondersteuning vindt hoofdzakelijk plaats op de werkvloer tijdens de opvanguren, waardoor de PKB laagdrempelig kan coachen en het goede voorbeeld kan tonen.
Ondersteuning van de zelfstandige opvang (Mentes - Felies)
Felies is een partner binnen Mentes, het Ondersteuningsnetwerk Kinderopvang. Met steun van het Agentschap Opgroeien biedt Mentes vraaggestuurde ondersteuning over diverse thema’s binnen de kinderopvangsector. Onze regionale ondersteuners bieden trajecten op maat aan en staan opvanglocaties bij in hun groei tot vernieuwende en duurzame organisatoren. De ondersteuning is erop gericht de opvang te versterken in haar beleidsvoerend vermogen en bij te dragen aan het recht van ieder kind en elke ouder op kwaliteitsvolle kinderopvang.
Drie pijlers / Thema's
- Bestuurlijke weerbaarheid en transparantie (organisatie, kwaliteits- & medewerkersbeleid)
- Financiële weerbaarheid en transparantie (financieel beleid)
- Pedagogische weerbaarheid en transparantie (pedagogisch beleid, toegankelijkheid, veiligheid & gezondheid)
Ondersteuningsvormen
- Coaching in de kinderopvanglocatie (minimaal 2x per jaar)
- Leer- en uitwisselingsmomenten in groep
- Ondersteuning op afstand (e-mail, telefoon, nieuwsbrieven, sociale media, inspiratiekoffers, …)
Mentes West-Vlaanderen
Mentes Limburg
Hilde Deckers
Gerhagenstraat 58 bus 1, Tessenderlo
Mentorenwerking kwalificatie
Het decreet ‘Organisatie van opvang voor baby’s en peuters’ vereist een kwalificatiebewijs voor alle kinderbegeleiders in de gezinsopvang. Verspreid over Vlaanderen werken er nog heel wat kinderbegeleiders die hun kwalificatie behalen. Vanuit Felies ondersteunen vier mentoren (2,5 VTE) hen intensief bij dit traject.
U kunt ervoor kiezen uw kwalificatie behalen via twee trajecten:
1. Opleiding via een Centrum voor Volwassenenonderwijs (CVO)
De mentor ondersteunt u bij:
- Nalezen van (stage)opdrachten.
- Begeleiding, observatie en beoordeling van werkplekleren en stages.
- Het bewaken van de balans tussen draagkracht en draaglast (werk, gezin en opleiding).
2. Assessment (EVC-traject)
De mentor begeleidt u via:
- Een basiscursus op basis van de '15 Basiscompetenties van een Kinderbegeleider'.
- Een grondige voorbereiding op het assessment.
- Nazorg en continue ondersteuning na het afleggen van het assessment.